Tout savoir sur le métier de pharmacien adjoint en officine : son rôle, ses responsabilités, et son importance au sein de l’officine. De la délivrance des médicaments à la sensibilisation aux bonnes pratiques de santé, en passant par les défis quotidiens rencontrés en officine, découvrez en détail ce qui fait du pharmacien adjoint un professionnel clé dans l’accompagnement des patients en pharmacie d’officine.
Les missions du pharmacien adjoint en pharmacie d’officine
Le terme « pharmacien adjoint » peut également être désigné par « pharmacien assistant ». Ce professionnel partage les mêmes fonctions et responsabilités que le pharmacien titulaire, avec une similitude notable dans leur rôle et leurs missions au sein de l’officine.
Cependant, une différence majeure réside dans leur statut professionnel. Le pharmacien titulaire est le propriétaire de la pharmacie, assumant ainsi les responsabilités d’un chef d’entreprise. En tant que tel, il gère les aspects administratifs et organisationnels de l’officine, en plus de ses fonctions pharmaceutiques. Par contre, le pharmacien adjoint, bien qu’ayant des compétences et des missions similaires dans la pratique pharmaceutique, est un employé au sein de l’établissement.
Cette distinction est cruciale, car le pharmacien titulaire endosse des responsabilités supplémentaires liées à la gestion d’entreprise, telles que la supervision du personnel, la gestion financière et le respect des normes réglementaires, qui ne relèvent pas des attributions du pharmacien adjoint.
Le nombre de pharmaciens adjoints d’une officine est déterminé par tranche de chiffre d’affaires. Les titulaires d’officine doivent se faire assister en raison de l’importance de leur chiffre d’affaires annuel.
| Chiffre d’affaires annuel de l’officine | Nombre de pharmaciens adjoints |
|---|---|
| De 1 300 000€ HT à 2 600 000€ HT | 1 pharmacien adjoint |
| De 2 600 000€ HT à 3 900 000€ HT | 2 pharmaciens adjoints |
| De 3 900 000€ HT à 5 200 000€ HT | 3 pharmaciens adjoints |
| De 5 200 000€ HT à 6 500 000€ HT | 4 pharmaciens adjoints |
| De 6 500 000€ HT à 7 800 000€ HT | 5 pharmaciens adjoints |
| Au-delà, par tranche de 1 300 000€ HT supplémentaires | 1 pharmacien adjoint supplémentaire par tranche |
Au quotidien, le pharmacien adjoint veille à la dispensation et à l’utilisation appropriée des médicaments, tant pour les humains que pour les animaux. Son expertise s’étend également à la prise de mesures et aux conseils associés à l’utilisation de matériel orthopédique et de dispositifs médicaux. Il s’engage dans l’éducation thérapeutique des patients, garantissant une compréhension optimale de leur traitement et alimentant le Dossier Pharmaceutique du patient pour renforcer la coordination entre les professionnels de santé.
MISSION PRINCIPALE DU PHARMACIEN ADJOINT :
Par sa gestion rigoureuse des achats, des stocks et de la conservation des médicaments, le pharmacien adjoint garantit une disponibilité adéquate des médicaments et contribue aux dispositifs de sécurité sanitaire
Outre ses responsabilités en matière de soins, le pharmacien adjoint joue un rôle majeur dans les soins de premier secours, offrant des conseils pharmaceutiques et orientant les patients vers d’autres professionnels de la santé au besoin. Il participe activement aux actions de santé publique, de prévention et de dépistage, intégrant de nouvelles missions telles que la vaccination, les entretiens pharmaceutiques et les bilans partagés de médication.
Dans une officine, tous les pharmaciens, qu’ils soient titulaires ou adjoints, sont activement impliqués dans les dispositifs de sécurité sanitaire en participant à la pharmacovigilance, à la matériovigilance, aux alertes sanitaires et aux retraits de lots. En coopération avec d’autres professionnels de la santé, il s’inscrit dans des réseaux et des structures de santé, assurant la continuité de l’accès au médicament et la permanence des soins.
Par sa gestion rigoureuse des achats, des stocks et de la conservation des médicaments, le pharmacien adjoint garantit une disponibilité adéquate des médicaments, tout en contribuant à la protection de l’environnement par la collecte des médicaments non utilisés et de certains déchets d’activité de soins à risque infectieux.
Les qualités du pharmacien adjoint en pharmacie d’officine
Pour exceller en tant que pharmacien adjoint en officine, certaines qualités humaines et professionnelles sont essentielles. La délivrance de médicaments et la gestion des procédures pharmaceutiques demandent de la rigueur. La maîtrise des détails garantit la sécurité des patients et contribue à la réputation de la pharmacie.
Le sens relationnel et la capacité à travailler en équipe sont des compétences incontournables. En étroite collaboration avec les collègues et sous la supervision des titulaires, le pharmacien adjoint doit participer à un environnement de travail harmonieux. L’empathie et le sens de l’écoute sont des atouts majeurs, permettant au pharmacien adjoint de comprendre les besoins des patients et d’offrir un service pharmaceutique personnalisé.
LE PROFIL DU PHARMACIEN ADJOINT
Devenir pharmacien adjoint en officine requiert un équilibre subtil entre compétences techniques, qualités humaines et engagement envers le bien-être des patients.
La prise de décision, souvent rapide et cruciale, requiert à la fois une réflexion analytique et une bonne confiance en ses compétences. La disponibilité est une vertu essentielle, car les pharmacies sont souvent des points de contact privilégiés pour les soins, nécessitant une présence attentive pour répondre aux besoins des patients.
La patience et la pédagogie sont des compétences précieuses, surtout lorsqu’il s’agit d’expliquer des informations complexes sur les médicaments aux patients. Une bonne organisation est également indispensable pour gérer efficacement les tâches administratives, les stocks de médicaments et assurer une bonne distribution des médicaments.
Devenir pharmacien adjoint en officine requiert un équilibre subtil entre compétences techniques, qualités humaines et engagement envers le bien-être des patients. Ces qualités font du pharmacien adjoint un professionnel essentiel au sein de l’équipe pharmaceutique, jouant un rôle clé dans la prestation de qualité que peut offrir une pharmacie d’officine.
La formation pour devenir pharmacien adjoint en officine
Pour être pharmacien adjoint en officine, il est indispensable d’être titulaire d’un diplôme d’État de docteur en pharmacie. Celui-ci s’obtient à l’issue de 6 années d’études au moins. Le DE de docteur en pharmacie propose des compétences multi-disciplinaires :
- Pharmacologie,
- Physiopathologie,
- Gestion,
- Connaissance parfaite du patient et des médicaments.
Ensuite, le pharmacien adjoint en officine a l’opportunité de perfectionner ses compétences et d’élargir son champ d’expertise grâce à une gamme variée de formations complémentaires. L’approfondissement de domaines peut s’appuyer sur les diplômes universitaires (DU) : orthopédie, nutrition et diététique, homéopathie, phytothérapie, aromathérapie, maintien et soins à domicile, pharmacie clinique, urgence et premiers secours, assurance qualité…
Le salaire du pharmacien adjoint en officine
Le salaire du pharmacien adjoint en officine varie selon son expérience et les responsabilités qui lui sont confiées. Bien que le salaire du pharmacien soit encadré par des minima définis dans la grille des salaires de la convention collective nationale de la pharmacie d’officine, il est en réalité souvent déterminé en fonction des compétences individuelles du pharmacien, ainsi que de la situation actuelle de l’offre et de la demande sur le marché.
Retrouverez ci-après la grille de salaire des pharmaciens 2023 applicables depuis le 4 octobre 2023. La première colonne correspond au coefficient, la seconde au taux horaire brut en euros, la troisième au salaire mensuel brut pour 151,67 heures en euros.
| Coefficient | Taux horaire brut | Salaire mensuel brut pour 151,67 heures | Indication |
|---|---|---|---|
| 400 | 20,26 € | 3074 € | Expérience < 1 an |
| 430 | 21,78 € | 3304 € | Expérience > 1 an |
| 470 | 23,81 € | 3612 € | Expérience > 3 ans |
| 500 | 25,33 € | 3842 € | Expérience > 6 ans Adjoint avec activité spécialisée |
| 600 | 30,40 € | 4611 € | Avec fonction de commandement sur 500 et – |
| 800 | 40,53 € | 6148 € | Avec fonction de commandement sur 600 et – ou coordinateur de plusieurs établissements |
Pour en savoir plus, vous pouvez simuler votre salaire en tant que pharmacien grâce au simulateur de salaire de ClubOfficine.
Le remplacement du pharmacien titulaire par le pharmacien adjoint
Le pharmacien adjoint répond aux conditions d’exercice pour remplacer son pharmacien titulaire. Si le pharmacien adjoint de l’officine remplace le titulaire pendant plus d’un mois, il doit être lui-même remplacé.
Pour déclarer le remplacement, le pharmacien titulaire doit adresser au Conseil régional de l’Ordre des pharmaciens ainsi qu’à l’Agence Régionale de Santé une déclaration de remplacement en recommandé avec accusé de réception ; le pharmacien remplaçant doit également contresigner ce document car il doit s’engager par écrit à assurer le remplacement.
Les évolutions possibles du métier
À terme, le pharmacien adjoint en officine aura la possibilité de prendre des participations financières dans l’officine et/ou d’en devenir titulaire en achetant sa propre officine.
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